Aufbaukurs: Verantwortliche Fachkraft nach §71.3 SGB XI

Pflegefachkräfte mit min. zwei Jahren Berufserfahrung als Fachkraft. Erfolgreich absolvierte Module „Grundlagen der Fachweiterbildung zur professionellen Orientierung“ (220 Stunden) und „Praxisanleitung“ (80 Stunden) nach Bremer Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung.

Diese berufsbegleitende Weiterbildung qualifiziert Sie zur Leitung eines Pflegebereichs und entspricht den Anforderungen der Pflegeversicherung an die leitende bzw. verantwortliche Pflegefachkraft. Bei weiteren Aufstiegsqualifizierungen kann dieser Abschluss angerechnet werden, z.B. für die Weiterbildung Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege.

Einen Pflegebereich erfolgreich leiten

Das professionelle Management eines Pflegebereichs oder Pflegedienstes setzt Hintergrundwissen, Informationen, Kommunikation und Erfahrungsaustausch voraus.

Nahezu täglich begegnen Ihnen neue Herausforderungen und auch Chancen. Es gilt, den zunehmenden Wettbewerb und Effizienzdruck in Ihrem Arbeitsalltag zu managen.

Bestandteile und Themen der Weiterbildung

Sie haben bereits das Grundmodul „Grundlagen der Fachweiterbildung zur professionellen Orientierung“ (220 Stunden) und „Praxisanleitung“ (80 Stunden) gemäß Bremer Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung für Pflegefachkräfte absolviert.

Zur Qualifizierung als verantwortliche Fachkraft in der Pflege belegen Sie noch folgendes Modul:

Fachmodul 1:
Personalführung in der Pflege
(160 Stunden)

Das Modul schließt mit einer mündlichen Prüfung ab.

Fach- und Impulsvorträge, Kleingruppenarbeit, Diskussionen, Reflexions- und Feedbackeinheiten, kollegiale Beratung, Fallarbeit

Die Teilnehmer*innen:

• entwickeln ihre Organisations- und Planungsfähigkeit weiter,
• werden befähigt, sowohl Pflegeziele als auch organisatorische Ziele durch systematische und konsequente Vorgehens- bzw. Verfahrensweisen zu erreichen,
• erlangen Fähigkeiten, die Führungsrolle wahrzunehmen, sie mit den Erwartungen anderer in Übereinstimmung zu bringen oder sich kritisch damit auseinander zu setzen,
• wissen um ihre Verantwortung für die Personalplanung und -entwicklung und setzen sich selbstkritisch damit auseinander.

Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie ein Zeugnis für das Fachmodul 1 und ein Zertifikat über Ihre Qualifikation als verantwortliche Fachkraft nach §71 Abs. 3 SGB XI.

Max. 20 Teilnehmer*innen.